Beratung

  • Der Headhunter und seine Aufgaben

    Ein Headhunter ist eine Person, die sich auf die Rekrutierung von Führungskräften, Fachleuten und anderen hochrangigen Positionen spezialisiert hat. Headhunter können vom aktuellen Arbeitgeber einer Führungskraft verpflichtet werden, um eine andere Stelle für sie zu finden, oder sie können für eine Personalvermittlungsfirma oder eine andere Arbeitsvermittlungsagentur arbeiten. Headhunter arbeiten sowohl mit Arbeitgebern als auch mit potenziellen Arbeitnehmern zusammen. In der Vergangenheit waren es oft ehemalige CEOs, COOs oder Personalverantwortliche, die ihre Kontakte und Netzwerke über viele Jahre in der Branche aufgebaut hatten. [mehr lesen]

  • Was ist FMEA?

    FMEA - diese Buchstaben stehen im Englischen für Failure and Effects Analysis. Im Deutschen bedeutet es Fehlermöglichkeits- und Fehlereinflussanalyse oder es wird Auswirkungsanalyse genannt. Es gibt auch noch eine weitere Methode, die FMECA. Dahinter verbirgt sich eine analytische Methode im Bereich der Zuverlässigkeitstechnik.  Mit diesem Verfahren ist es möglich Produktfehler zu erkennen und sie auf ihre Bedeutung für den Kunden, auf ihre Auftrittswahrscheinlichkeit und auf ihre Wahrscheinlichkeit des Entdeckens hin zu untersuchen und sie mit einer Kennzahl zu bewerten. [mehr lesen]